Diagnóstico del empleo en Gipuzkoa

Verónica Castrillón Serna, Jose Mari Zendoia Sainz, Jon Bernat Zubiri Rey

Resumen


En el presente artículo hacemos un repaso a diferentes variables relacionadas con la ocupación laboral y el empleo asalariado en Gipuzkoa, observando su evolución a lo largo de los últimos años, con especial atención en los años posteriores a la crisis global iniciada en 2007, que como efecto más evidente han producido un aumento del paro y de la precariedad. A lo largo de los diferentes apartados se va exponiendo la evolución de la población, la actividad, la ocupación laboral y diferentes aspectos relacionados con las condiciones del empleo asalariado, atendiendo escuetamente a las múltiples tendencias que pueden obtenerse de un análisis de los principales datos disponibles. Se finaliza esta primera etapa de nuestro diagnóstico con un estudio más exhaustivo a nivel sectorial sobre la jornada laboral, que no hace sino indicar las líneas de profundización que siguen en Castrillón et al. (2016b; 2016c y 2016d).


Texto completo:

PDF


Copyright (c) 2016 Lan Harremanak. Revista de Relaciones Laborales



Lan Harremanak está dirigida a personas interesadas en las relaciones laborales y en la gestión de personal, a juristas, agentes sociales (empresas, personas trabajadoras, respresentación del personal, organizaciones sindicales, organizaciones empresariales, instituciones públicas,...), estudiantes (Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Derecho, Administración y Gestión de Empresas...), etc.

Cada número de Lan Harremanak se estructura en dos partes: por un lado, tenemos la Sección monográfica y, por otro lado,  contamos con una Sección Abierta.

ISSN: 1575-7048

e-ISSN: 2444-5819