Valoración de méritos

Los criterios específicos de baremación y selección son los siguientes:

CONCEPTO PUNTUACIÓN

Expediente académico

50%
Adecuación a la titulación 30%
Curriculum Vitae 20%

 

Expediente académico

La nota media del expediente académico presentado por la candidata o el candidato constituye el 50% de la puntuación.

Adecuación a la titulación

La adecuación a la titulación constituye el 30% de la puntuación y será valorada por la Comisión Académica.

Curriculum Vitae

Constituye el 20% de la puntuación y será valorada por la Comisión Académica.