a) Definición y seguimiento de los indicadores para el análisis del impacto social de la UPV/EHU
b) Diseño e impulso de estrategias para visibilizar el impacto social de la UPV/EHU .
c) Diseño e impulso de estrategias para multiplicar el impacto social de la UPV/EHU.
d) Colaborar en la realización de cualquier otra función que le sea encomendada en este ámbito por el Rector o la Vicerrectora de Relaciones Institucionales y Cultura.

EXENCIÓN DOCENTE: -

COMPLEMENTO RETRIBUTIVO: -