Descripción y contextualización de la asignatura

En el Trabajo de Fin de Máster se persigue que el alumnado realice un proyecto aplicado a la empresa, organización o institución en la que haya llevado a cabo sus prácticas. Las temáticas serán diferentes fundamentalmente en función del lugar de prácticas. Así, si se trata de empresas, predominarán los temas de gestión, organización e innovación, dirección estratégica de los RRHH, calidad, etc. Si se trata de otras organizaciones se incidirá más en temáticas relacionadas con los instrumentos para la negociación, el derecho del empleo y la formación profesional, los planes de igualdad o la economía social. Por último, las prácticas en servicios de empleo o en agencias de desarrollo local se complementarían con trabajos de fin de master en temas de políticas activas de empleo y su evaluación, orientación laboral y desarrollo local.